Técnico de Payroll

O nosso cliente, uma sociedade de advogados de referência (Tier 1), encontra-se atualmente a recrutar um Técnico de Payroll para integrar a sua equipa em Lisboa

Principais responsabilidades:

• Apoio ao processamento de remunerações, gestão de benefícios e esclarecimento de dúvidas aos colaboradores;

• Gestão administrativa de Recursos Humanos, incluindo elaboração e gestão de contratos de trabalho;

• Gestão dos seguros de acidentes de trabalho e seguro de saúde;

• Gestão dos serviços de medicina no trabalho;

• Gestão de ausências e férias;

• Preenchimento e entrega do Relatório Único anual;

• Promoção e acompanhamento de iniciativas de bem-estar junto dos colaboradores;

• Apoio na gestão, análise, otimização e monitorização de processos de Recursos Humanos, bem como colaboração com outras áreas sempre que necessário.

Perfil Pretendido:

• Experiência profissional entre 2 a 4 anos em funções similares;

• Fortes competências de comunicação escrita e verbal;

• Capacidade de identificação e resolução de problemas;

• Elevado sentido de responsabilidade, rigor e espírito crítico;

• Excelente capacidade de relacionamento interpessoal e de trabalho em equipa;

• Resiliência, autonomia e proatividade.

Esta é uma excelente oportunidade para um profissional de Recursos Humanos que procure desenvolver a sua carreira num ambiente exigente, estruturado e orientado para a excelência, integrando uma instituição sólida e de elevado prestígio.

CANDIDATE-SE JÁ!