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Purchasing Senior Manager

Salvar vaga

Gostaria de se juntar a uma empresa dinâmica, em rápido crescimento e desafiadora? Empresa multinacional de desenvolvimento e fabricação de produtos, procura um Responsável de Planeamento de Materiais para se juntar à equipa de Supply Chain, em Portugal.

Responsabilidades:

  • Liderar e gerir uma equipa do departamento de compras (buyers) para apoiar as necessidades operacionais diárias;
  • Assegurar que os materiais são encomendados e recebidos atempadamente para cumprir os requisitos de produção, mantendo níveis de inventário aceitáveis;
  • Garantir que não haja falta de fluxo de material no local, a fim de operar sem qualquer problema;
  • Trabalhar em estreita colaboração com as equipas de planeamento, serviço ao cliente e NPI para garantir que a sincronização esteja em vigor entre estas funções, a fim de evitar escassez de material;
  • Assegurar a cooperação entre as equipas e fornecedores para minimizar os riscos de lacunas na entrega de materiais e adotar uma posição assertiva com fornecedores que estão atrasados, a fim de explorar todas as alternativas para melhorar os prazos de entrega em atraso. Propor soluções alternativas para fechar a lacuna na entrega;
  • Liderar e gerir a introdução de novos produtos (NPI), projetos de redução de custos e iniciativas de melhoria do ponto de vista das compras. Fornecer status e solução para os possíveis riscos na fase do processo (gate readiness);
  • Garantir uma compra robusta de materiais e gestão de pedidos de compra para evitar a criação de stocks de material em excesso e obsoletos;
  • Trabalhar em estreita colaboração com a equipa de serviço ao cliente para identificar o impacto da exposição de material decorrente de alterações nos pedidos/previsões dos clientes. Escalar a exposição de forma adequada à liderança do local;
  • Gerir e otimizar o inventário de stocks de material direto adquirido;
  • Promover, implementar e desenvolver novas ferramentas e processos no departamento de compras para aumentar a eficácia da equipa, evitar lacunas na entrega e atingir metas;
  • Gerir relacionamentos operacionais com fornecedores e garantir que o local tenha as estratégias de compras corretas;
  • Ser o ponto de contacto para escalonamentos de compradores, outros membros de equipas multifuncionais e fornecedores;
  • Realizar outras tarefas de acordo com as necessidades da empresa.


Qualificações:

  • Pelo menos 8 anos de experiência comprovada de trabalho, e pelo menos 5 anos em posição de gestão em funções site-based, em empresas de fabricação;
  • Experiência de trabalho em FMCG, retalho doméstico, moda (ou seja, alta variedade, baixo volume) é uma vantagem;
  • Licenciatura em Engenharia, Supply Chain, Operações ou outra disciplina relacionada;
  • Bom conhecimento de inglês falado e escrito;
  • Conhecimento de sistemas ERP, preferencialmente SAP;
  • Capacidade para desempenhar responsabilidades de trabalho de forma independente como líder sénior e desenvolver a equipa de compras do local;
  • Boas capacidades de liderança e atitude pró-ativa com mentalidade de melhoria contínua;
  • Excelentes capacidades de análise, resolução de problemas e negociação (conhecimentos avançados de Excel são uma vantagem);
  • Bom trabalho em equipa com excelentes capacidades interpessoais e de comunicação;
  • Capacidade de priorizar tarefas e lidar eficazmente com situações não planeadas.



Esta é uma oportunidade de construir uma carreira num ambiente multicultural de desenvolvimento profissional e pessoal, por meio de formação e experiências de trabalho, forte comprometimento e compromisso com a segurança dos seus funcionários.

Tipo de contrato: FULL_TIME

Especialização: Engenharia e Operações

Área: Industry, Supply Chain & Operations

Indústria: Fabricação e Produção

Salário: Negotiable

Tipo de trabalho: Presencial

Nível de experiência: Gerente sénior

Local: Benavente

Referência da vaga: 2285792/001

Data postada: 10 de Outubro de 2024

Consultor: Flávia Nunes

Sou Robert Walters, você é?

Usando uma combinação dos dados da nossa equipa de Inteligência de Mercado, informações disponíveis publicamente e o conhecimento dos nossos especialistas em recrutamento, criamos relatórios de salary benchmarking sob medida para atrair os melhores talentos.